Kaliteli Üretim, Kaliteli İnsanla Başlar,
BOR ŞEKER ANONİM ŞİRKETİ olarak;
- Takım Çalışmasını şirket genelinde bir kültür olarak yayılmasının,
- Çalışanın etkin ve verimli bir şekilde çalışması hedefiyle, çalışanların maddi ve manevi haklarının korunması, iş sağlığı ve iş güvenliği de dahil olmak üzere tüm imkanların ve motivasyonunun,
- Fikirlerinin önemsenmesi ve performans değerlendirilmesi yapılması, çalışanın bu değerlendirmeler sonunda, takdir, teşvik ve ödüllendirilmesi yapılarak çalışanın memnuniyetinin,
- Şirketin Vizyon ve Misyonuna hizmet edecek profesyonel kadrolar için kaliteyi ve kendi performansını arttıracak nitelikte çalışan seçiminin yapılması, kurum kültürüne adapte edilmesi, çalışanın yeteneklerine göre geliştirilmesi, kariyer gelişiminin ve aidiyetinin sağlanması İnsan Kaynakları Politikamızdır.
Bor Şeker A.Ş. Yönetim Politikaları, 2025